MElaamar kerja via internet memang praktis. Perusahan yang membuka lowongan kerja di nternet, mereka sudah mempersipakn form isisa data yang harus disis oleh pelamar kerja.Hanya beberapa detik setelah form itu dikirim data pelamar kerja sudah masuk ke personalia perusahaan. PElamar tinggal menunggu panggilan untuk wawancara. Bila syartanya sudah di penuhi dan jumlah pelamar kerja tidak terlalu bnayak tentu akan segera menrima panggilan. Tapi seperti pada kebiasaan yang saya ketahui begitu ada kabar lowongan kerja ratusan pencari kerja berbondong-bondong memasukan suart lamaran mereka. Perusahaan hanya butuh 10 orang tapi yang melamar samapai 500 orang. Kasihan juga yang 490 orang. Biaya melamar dari fotokopi dokumen sampai uang transport menjadi sia-sia. Umpama saja 1 orang pelmar menghabiskan 20.Rp.000,- berarti jika ditotal 20.000 x 490 orang sma dengan 9.800.000. Wow...ternyata ada dana segitu yang sia-sia karena lamran kerja yang ditolak. Tapi dengan system online lamaran kerja menjadi murah dan cepat. Serta tidak usah salin berdesakan masuk kearea perusahaan bersanghkutan. Cukup didepan computer pelamar bisa memasukan data / dokumen kelengkapan melamar pekerjaan. Baru setalah diseleksi oleh personlia perusahaan dan yang terpilih akan dipanggil untuk proses penerimaan karyawan selanjutnya. Yang tidak dipanggil berarti tidak perlu mengeluarkan biaya untuk mendatangai peursahaan itu.
Nah sekali lagi inilah salah satu situs yang mneyediakan informasi lowongan kerja : jobdb.com